分类目录归档:劳动合同法

中华人民共和国劳动合同法 2012年修正 最新版

中华人民共和国劳动合同法 2012年修正 最新版 为了完善劳动合同制度 明确劳动合同双方当事人的权利和义务 保护劳动者的合法权益 构建和发展和谐稳定的劳动关系 订立劳动合同 应当遵循合法 公平 平等自愿 协商一致 诚实信用的原则 依法订立的劳动合同具有约束力

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关于修改《中华人民共和国劳动合同法》的决定 2012年版

全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国劳动合同法》的决定 2012年版 注册资本不得少于人民币二百万元 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施 有符合法律 行政法规规定 经营劳务派遣业务 应当向劳动行政部门依法申请行政许可 本决定自2013年7月1日起施行

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中华人民共和国劳动合同法实施条例 2008年公布 最新版

中华人民共和国劳动合同法实施条例 2008年公布 最新版 为了贯彻实施中华人民共和国劳动合同法制定本条例 各级人民政府和县级以上人民政府劳动行政等有关部门以及工会等组织 应当采取措施 推动劳动合同法的贯彻实施 促进劳动关系的和谐 依法成立的会计师事务所 律师事务所等合伙组织和基金会

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中华人民共和国劳动合同法 2007年版 已被修正

中华人民共和国劳动合同法 2007年版 已被修正 为了完善劳动合同制度 明确劳动合同双方当事人的权利和义务 保护劳动者的合法权益 构建和发展和谐稳定的劳动关系 订立劳动合同 应当遵循合法 公平 平等自愿 协商一致 诚实信用的原则 本法自2008年1月1日起施行

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